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Rhetorik
und freies Sprechen für Betriebsräte - Teil 2
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Grundsatz:
Oftmals
führen die Verhandlungen zwischen Betriebsrat und
Arbeitgeber nicht zum gewünschten Erfolg. Meist sind es die
"undurchsichtigen Spielchen" des Arbeitgebers die dazu
führen, das der Betriebsrat die Rechte der Belegschaft nicht
erfolgreich verhandeln konnte.
Das
Seminar erweitert die Fähigkeiten des Betriebsrates im Bereich der
Kommunikation (Freie Rede, Rhetorik, Sicherheit im Auftreten, ...)
und erhöht damit die Kompetenz des Betriebsrates als
Ansprechpartner für die Belegschaft, den Arbeitgeber und die
Gewerkschaft.
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Zielgruppe: |
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Alle Betriebsratsmitglieder, Mitglieder der betrieblichen Ausschüsse
(Wirtschafts-ausschuss, Arbeitsschutzausschuss etc.), GBR- und KBR- Mitglieder und Arbeit-nehmervertreter im
Aufsichtsrat, die Ihre Fähigkeiten im Bereich der Kommunikation (Freies Sprechen, Rhetorik) erweitern und verbessern
wollen, um als Ansprechpartner für Belegschaft, Arbeitgeber und Gewerkschaft kompetenter zu sein. |
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Zielsetzung: |
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Die Teilnehmer/-innen
bauen Ihre Fähigkeiten in der Kommunikation aus, insbesondere
die Kommunikation in spezifischen praxisrelevanten Situationen,
wie Verhandlungen mit der Geschäftsleitung, Beratung von
Beschäf-tigten und der Präsentation bei Betriebsversammlungen
werden trainiert.
Sie sollen lernen die Wirkung ihres Kommunikationsverhaltens auf andere besser einzuschätzen, Stärken und Schwächen erkennen, sie sind mit Abschluss des Seminars in der Lage aktiv zuzuhören und Gespräche gezielter und wirksamer zu führen als bisher. |
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Fakten |
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Teilnehmerzahl: maximal 12
Personen
Seminarbeginn: Montag 14.00
Uhr
Seminarende:
Freitag 12.30 Uhr
Seminardauer: 4,5
Tage |
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Schulungsanspruch: |
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§ 37 Abs. 6 BetrVG
Das Seminar vermittelt erforderliche Kenntnisse im Sinne des § 37/6 BetrVG.
(BAG-Beschluss vom 15.02.1995 Az. 7 AZR 670/ 94).
Es reicht aus wenn der Betriebsrat die Erforderlichkeit der Schulung mit den stetig stattfindenden Verhandlungen und
Besprechungen mit dem Arbeitgeber, Gewerkschaften und bei Betriebsversammlungen begründet.
(siehe auch Rechtsdatenbank
und
Schulungsanspruch)
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i
Unsere Staffelpreise: |
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Gemeinsam zum Seminar
Wenn Sie mit mehreren
Betriebsräten am Seminar teilnehmen erhalten Sie folgende
Staffelpreise:
1. Teilnehmer
................1.090
€,
2. Teilnehmer
...................990
€,
ab dem 3. Teilnehmer.......890
€. |
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Seminarinhalt
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Rhetorik
in speziellen Situationen
Gespräch,
Diskussion, Debatte
Verhandlung
mit dem Arbeitgeber
Interview,
Rede
Sitzungen
und Meetings erfolgreich leiten
Betriebsratssitzungen
Ausschussarbeit
Versammlungen
Problemklärung
Zieldefinition
Strukturierte Problembearbeitung
Ergebnisse
dokumentieren
Moderationstechniken
Präsentieren von Arbeitsergebnissen des Betriebsrats auf
Versammlungen und Sitzungen
Präsentationstechniken
Medieneinsatz
Tipps zur
Gestaltung von Folien
Souveränes
Auftreten vor Publikum
Erfolg in
Diskussion und Verhandlung
Argumentationspraxis gegenüber Arbeitgeber, Arbeitnehmern und
Betriebsratskollegen
Sach- und
Beziehungsebene
Verhandlungsstrategie
Standpunkte
aufzeigen bzw. erkennen
Aufbau von
Argumentationskonzepten
Minimal-
und Maximalziele festlegen
Aufbau von
Argumentationsketten
Beweiswege
Technik der
Zielorientierung
Analyse von
Argumenten und Formulieren von Gegenargumenten
Beeinflussung des Diskussionsklimas durch den Betriebsrat
Videounterstützte Praxisübungen
Individuelle Auswertung der Videoaufzeichnung
Persönliches Feedback
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Termin |
Ort
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Sem.-Nr.
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Gebühr
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Hotel-
kosten
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Gesamt-
kosten |
Anmelde-
schluss |
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12.03.-16.03.12 |
München |
R2-MN-120212 |
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- - - |
bereits
ausgebucht |
keine
Plätze mehr verfügbar |
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18.06.-22.06.12 |
Düsseldorf |
R2-DD-180512 |
ab
890 €* |
650 € |
1.540 € |
18.05.12 |

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17.09.-21.09.12 |
Timmend. Strand |
R2-TS-170812 |
ab
890 €* |
650 € |
1.540 € |
17.08.12 |

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03.11.-07.11.12 |
Dresden |
R2-DN-031012 |
ab
890 €* |
650 € |
1.540 € |
03.10.12 |

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*Staffelpreis: 1.TN
1.090
€, 2.TN 990 €, ab 3.TN 890 €.
Alle
Preise verstehen sich zuzüglich der gesetzlichen Mehrwertsteuer.
Die Hotelkosten beziehen sich auf die Inanspruchnahme von Übernachtung und Vollversorgung.
Natürlich besteht auch die Möglichkeit nur Versorgung/Tagungspauschale
ohne Übernachtung zu buchen. |
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Sie
möchten das Seminar firmenintern für Ihren
Betriebsrat/Gesamtbetriebsrat bzw. Konzernbetriebsrat durchführen?
Kein Problem senden sie uns einfach Ihre
firmeninterne
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ein entsprechendes unverbindliches Seminarangebot.
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