Über uns
BR-Wissen
Betriebsrätemodernisierungs-gesetz – Die wichtigsten Änderungen
Betriebsratswahlen – Unser Service für Sie
Die Gründung eines Betriebsrates
Schulungsanspruch für den Betriebsrat
Den Wirtschaftsausschuss gründen
Betriebsvereinbarungen aus der Praxis
BR-Lexikon
Rechtsprechungsdatenbank für Betriebsräte
Qualität
Suche
Passende Ergebnisse zu Ihrem Suchwort:
X
Menü
Seminare
Zurück
X
Ihre persönliche Betriebsrats-Sprechstunde – KOSTENLOS
Der Betriebsrat in Krisenzeiten
Homeoffice und Mobiles Arbeiten
Homeoffice, Telearbeit und mobiles Arbeiten – Als Betriebsrat gestalten
Homeoffice, Telearbeit und mobiles Arbeiten – Alles was Sie als Betriebsrat wissen müssen
Arbeitsschutz
Pandemieplan – Arbeits- und Gesundheitsschutz im Betrieb
Arbeits- und Gesundheitsschutz im Betrieb
Kurzarbeit
Kurzarbeit – Nicht ohne den Betriebsrat!
Kurzarbeit SOZIAL und FAIR gestalten
Kurzarbeit – Richtig umsetzen und Mitarbeiter schützen
Kurzarbeit – Transfergesellschaft und Qualifizierung
Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan
Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan
Massenentlassung, betriebsbedingte Kündigung und Sozialplan
Transfer-Sozialplan – So gestalten Sie als BR eine gute Transfergesellschaft
Interessenausgleich und Sozialplangestaltung
Unternehmensumwandlung und Betriebsübergang
Brennpunkt Betriebsratswahl
BR-Wahl – Das normale Wahlverfahren
BR-Wahl – Das vereinfachte Wahlverfahren
BR-Wahl – Kandidatengewinnung
Grundlagenseminare für jedes Betriebsratsmitglied
Neu im Betriebsrat
INFO-Seminar für neu gewählte Betriebsräte
Update für wiedergewählte Betriebsräte
START-UP – Workshop für das neue Gremium
Klausurtagung des Betriebsrats
Einstiegsseminar für neu gewählte Betriebsräte
Betriebsverfassungsrecht
Betriebsrätemodernisierungsgesetz 2021 – Was ist neu?
Betriebsverfassungsrecht Stufe 1
Betriebsverfassungsrecht Stufe 2
Betriebsverfassungsrecht Stufe 3
Betriebsverfassungsrecht kompakt 1
Betriebsverfassungsrecht kompakt 2
Betriebsverfassungsrecht kompakt 3
Update Betriebsverfassungsrecht
Betriebsverfassungsrecht für Ersatzmitglieder
Arbeitsrecht
Arbeitsrecht Teil 1
Arbeitsrecht Teil 2
Arbeitsrecht Teil 3
Arbeitsrecht kompakt 1
Arbeitsrecht kompakt 2
Arbeitsrecht kompakt 3
Update Arbeitsrecht
Weitere Grundlagen für den Betriebsrat
Gleichbehandlung im Betrieb
Haftungsrisiken und Geheimhaltungspflichten
Das Arbeitszeugnis
Wirtschaftliche Grundlagen für den Betriebsrat
Betriebswirtschaftliche Grundlagen für Betriebsräte – Teil 1
Betriebswirtschaftliche Grundlagen für Betriebsräte – Teil 2
Spezialseminare zum Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Mitbestimmungsrechte bei personellen Maßnahmen
Mitbestimmung bei Kündigung und personellen Einzelmaßnahmen
Personalabbau und betriebsbedingte Kündigung
Personalplanung im Betrieb – Nicht ohne den Betriebsrat!
Human Ressource Management und Personalentwicklung
Personalbeurteilung und Zielvereinbarung
MitbestimmungsPraxis für den Betriebsrat
Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten
Urlaubsplanung im Betrieb – Nicht ohne den BR!
Mitbestimmung bei Qualifizierung
Ideenmanagement: Betriebliches Vorschlagswesen
Beschlussverfahren und Einigungsstelle
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Arbeitszeit – verstehen und mitbestimmen
Arbeitszeitregelungen im Betrieb
Arbeitszeitkonten in der Praxis
Langzeit- und Lebensarbeitszeitkonten
Schicht- und Dienstplangestaltung
Betriebsvereinbarungen
Die Betriebsvereinbarung Teil 1
Die Betriebsvereinbarung Teil 2
Entgelt und Tarifvertrag
Betriebliche Lohn- und Gehaltsgestaltung
Betriebe ohne Tarifvertrag
Variable Vergütungssysteme im Betrieb
Vergütung von AT-Beschäftigten
Das Entgelttransparenzgesetz
Gesundheit, Prävention und Arbeitsschutz im Betrieb
Gesundheitsschutz: Prävention und Arbeitsschutz
Arbeits- und Gesundheitsschutz im Betrieb
Arbeitsschutz aktuell für Callcenter
Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz im Betrieb
Die Arbeit im Arbeitsschutzausschuss
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Gute Arbeit im Betrieb: Gefährdungsbeurteilung
Psychosoziale Belastung am Arbeitsplatz
Arbeiten ohne Ende
Burnout-Prävention im Betrieb
Betriebliches Eingliederungsmanagement
Einstiegsseminar: Mobbingprävention
Mobbing-Diskriminierung am Arbeitsplatz – Teil 1
Mobbing-Diskriminierung am Arbeitsplatz – Teil 2
Einstiegsseminar: Suchtprävention
Alkohol und Sucht am Arbeitsplatz
Demografischer Wandel im Betrieb und Altersvorsorge
Personalplanung im Betrieb – Nicht ohne den Betriebsrat!
Human Ressource Management und Personalentwicklung
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Langzeit- und Lebensarbeitszeitkonten
Betriebliche Altersvorsorge effektiv nutzen
Arbeitsrecht – Praxiswissen
Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge
Leiharbeit und Arbeitnehmerüberlassung
Aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderung
Aktuelle Rechtsprechung zum Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Aktuelle Änderungen im Arbeits- und Sozialrecht
Betriebsrat – GBR – KBR – EBR
Die Arbeit im Gesamtbetriebsrat Stufe 1
Die Arbeit im Gesamtbetriebsrat Stufe 2
Praxiswissen für den Gesamtbetriebsrat
Die Arbeit im Konzernbetriebsrat
Praxiswissen für den Konzernbetriebsrat
Die Arbeit im EURO-Betriebsrat
Praxiswissen für den EURO-Betriebsrat
Digitalisierung und Datenschutz im Betrieb
Homeoffice, Telearbeit und mobiles Arbeiten – Als Betriebsrat gestalten
Homeoffice, Telearbeit und mobiles Arbeiten – Alles was Sie als Betriebsrat wissen müssen
IT-Datenschutz und Mitbestimmung
Der Gläserne Mitarbeiter? – Datenschutz und Mitarbeiterkontrolle
Der Gläserne Mitarbeiter? – Arbeitnehmerdatenschutz
Facebook, Twitter & Co.: Mitbestimmung bei sozialen Netzwerken im Betrieb
Einführung, Anwendung, Erweiterung und Änderung von SAP im Betrieb
SAP SuccessFactors – Das Personalinformationssystem
Workday HCM – Das Personalinformationssystem
Microsoft Office 365 – Einführung und Anwendung
Google G Suite – Einführung und Anwendung
Der Betriebsrat und Umstrukturierung
Outsourcing – Die Beteiligungsrechte des Betriebsrates
Unternehmensumwandlung und Betriebsübergang
Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan
Interessenausgleich und Sozialplangestaltung
Kurzarbeit – Nicht ohne den Betriebsrat!
Personalabbau und betriebsbedingte Kündigung
Seminare für besondere Funktionsträger
Der Wirtschaftsausschuss
Wirtschaftsausschuss Teil 1
Wirtschaftsausschuss Teil 2
Wirtschaftsausschuss Teil 3
Wirtschaftsausschuss Teil 4
Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat
Wahl der Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat (MitbestG)
Wahl der Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat (DrittelbG)
Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat Teil 1
Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat Teil 2
Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat Teil 3
Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat – AKTUELL
Die Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV)
Wahl der Jugend- und Auszubildendenvertretung
Jugend- und Auszubildendenvertretung Teil 1
Jugend- und Auszubildendenvertretung Teil 2
Jugend- und Auszubildendenvertretung kompakt 1
Jugend- und Auszubildendenvertretung kompakt 2
Jugend- und Auszubildendenvertretung kompakt 3
Die Aufgaben der JAV in Unternehmen und Konzern
Die Schwerbehindertenvertretung
Die Schwerbehindertenvertretung Teil 1
Die Schwerbehindertenvertretung Teil 2
Die Schwerbehindertenvertretung Teil 3
Kommunikation und Organisation für den Betriebsrat
Rhetorik und Verhandlungsführung
Erfolgreiche Verhandlungsführung für Betriebsräte 1
Erfolgreiche Verhandlungsführung für Betriebsräte 2
Rhetorik und freies Sprechen 1
Rhetorik und freies Sprechen 2
Kommunikation und Organisation
Konfliktlösung in der Arbeitswelt
Moderation von Konflikten und Mediation in der Betriebsratsarbeit
Sitzungen kompetent leiten
Die Arbeit im Personalausschuss
Kompetenz für freigestellte Betriebsräte
Die Betriebsversammlung
Öffentlichkeitsarbeit des Betriebsrates
Die Organisation des Betriebsratsbüros
Protokollführung und Schriftverkehr des Betriebsrates
PC-Einsatz im Betriebsratsbüro
Zeit- und Projektmanagement für den Betriebsrat
Die Arbeit im Betriebsausschuss
Webinare
Inhouse
Themenwelt
Zurück
X
Neu im Betriebsrat
Betriebsratswahlen
Beratung
No menu assigned
Kategorie
Allgemein